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    防疫復工兩不誤 暖心服務“不停歇”

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    • 發布日期:2020-02-23
    • 來源:東南網
    • 作者:通訊員 林婉清 連江水 許華森
    • 瀏覽次數:1362


    群眾通過政務自助機“不見面”辦理業務。連江水 許華森 供圖

    東南網2月21日訊(通訊員 林婉清 連江水 許華森)2月19日,德化縣醫院愛心體檢車開進城東工業項目集中區古洋片區基礎設施建設工地,體檢車醫務人員現場為自我隔離滿14天的62名工人進行體溫、X光拍片等項目體檢。這是德化縣在疫情期間推出的暖企舉措之一——支持返崗企業員工健康體檢。

    據了解,為扎實做好疫情防控期間的“六穩”工作,有序推進企業復工復產,德化縣出臺《關于支持企業復工穩崗若干措施》,全力推動經濟平穩健康運行。

    “不見面”“零跑腿” 便民服務“不停歇”

    2月17日,德化縣行政服務中心,整個辦事大廳沒了以往的人頭攢動,顯得有點“冷清”。在中心門口,市民王明章戴著口罩、拿著身份證,正駐足等待。此前,他通過電話預約,前來開不動產證明。在門口執勤人員為王明章測量體溫后,值班人員引導其登記信息,就囑咐他到指定區域等候。不到十分鐘,王明章就拿到了證明。

    自疫情發生以來,為盡量縮短群眾等候時間,減少人員聚集,有效降低疾病傳播風險,從2月3日起,縣行政服務中心秉持“不急事項延后辦、一般事項網上辦、緊急事項預約辦”的辦理機制,采取網辦、自助辦、郵寄辦、電話辦、預約辦等方式,為市民提供多樣化的“不見面”服務。

    “以前,中心平均每天要受理3500多件業務,最近都盡量控制在300件以內。”縣行政服務中心主任助理林思端介紹,全縣共有38個部門(單位)入駐行政服務中心,按業務相似程度,該中心分成企業服務、稅務、公安、民生和項目建設5個服務專區。現在,在確保窗口受理業務不斷線的情況下,中心推行窗口人員輪班機制,每個部門窗口人員至少縮減一半。同時,該中心實行分時段預約辦理制度,半天內安排最少的必要人員到窗口辦理,并提前在電話里一次性告知辦事指南、辦理窗口號及辦理時間,到辦事大廳后快速辦理、快速離開,承諾件的辦理結果則全部通過快遞送達。據統計,自2月3日以來,縣行政服務中心通過預約為群眾辦理業務716件。

    除了預約辦理之外,縣行政服務中心還強化網辦掌辦,倡導不見面審批,通過省網上辦事大廳、民政通APP、德化縣行政服務中心微信公眾號、24小時自助服務區政務一體機等方式在線申請。“現在能網上辦的事項有927項,占91.7%。”林思端說,截至目前,中心共網上受理業務554件。

    此外,針對無法網上辦理、需到行政服務中心辦事大廳交件或需審驗原件的申請事項,縣行政服務中心提供“雙向免費”郵寄服務,群眾與窗口工作人員電話聯系后,通過快遞上門收取申請材料,待審批后由中心將結果證照以快遞送件上門,實現業務辦理“不見面”,群眾“零跑腿”。


    醫務人員為工人測量體溫。連江水 許華森 供圖

    “線下”轉“線上” 援企穩崗“不停步”

    2月10日,在家“歇業”了一個多月的賴春云,在德化縣人社局的搭橋牽線下,成功應聘到德化縣高圣工藝品有限公司做統計工作,開始了新的就業歷程。

    據了解,新冠肺炎疫情期間,為避免“聚集”“扎堆”,德化縣人社局取消了原定于2月3日舉辦的2020年“春風行動”暨春季人才現場招聘交流會,改為采用電話、互聯網等非現場招聘方式,通過發揮“德化就業超市”“德化縣人才資源網”等網絡招聘平臺,為群眾和企業搭建“足不出戶”的“線上”招聘渠道。

    看到網上發布招聘信息,正在為找工作發愁的賴春云很快就報了名。“通過電話面試,幾天后就接到準備上班的通知。”賴春云說,目前月基本工資3750元。

    “目前,全縣參加網絡招聘企業90多家,提供崗位2000多個,達成意向500人。”德化縣人力資源和社會保障局副局長許全福說,“我們還通過微信朋友圈投放招聘廣告10萬次,短信招聘提醒15萬條,讓更多求職者能及時找到就業崗位,保障我縣企業的用工穩定。”

    除此之外,為解決企業復產的用工困難,德化縣出臺一系列暖企措施支持疫情防控期間復工穩崗。其中包括:對2019年納稅50萬元、少減員或者不減員的陶瓷生產性企業,即2月份、3月份用電量和用氣量折算后分別不低于2019年月均用量的70%和100%的企業,給予參保員工每人1200元的一次性穩定就業獎補。

    措施提到,自2月起至疫情解除后3個月內,企業自行招用新增就業人員,穩定就業滿1個月、簽訂1年以上勞動合同且按規定參加企業職工基本養老保險1個月以上的,每招用1人給予企業獎勵補貼600元;通過經營性人力資源服務機構招工的,每引進1名穩定就業的熟練工、全日制大中專院校畢業生等,給予引進機構1200元獎勵補貼。

    同時,鼓勵企業以包車、拼車等方式“點對點”接回來自非疫情重點地區新老員工,并分別給予赴省外、省內市外地區企業5000元、2000元的一次性勞務補助;全額補貼2月19日至2月25日自行返崗員工車票費用。

    此外,鼓勵企業給返崗企業員工做健康體檢,由縣醫院和中醫院對外來員工進行上崗前體檢(胸片檢查),只需承擔50%費用;通過第三方檢測機構對省外非疫情重點地區入德人員開展核酸檢測的,補助20%體檢費用。

    [憨鼠責編:谷瑩]

     
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